De la gestion du stress au management éthique


L’intervenant de la SRCM remplace l’éducation spirituelle par l’éducation managériale. Lapsus ou erreur volontaire ? Mr. Akshay Nagpal and his team from Shri Ram Chandra Mission delivered a talk on ‘Value Based Management Education’ to the 1st Year students on 7th November 2013.” Voilà ce qu’on pouvait lire sur le website d’un des multiples instituts indiens de management, le Lal Bahadur Shastri Institute of Management (http://www.lbsim.ac.in/corporate-cell.aspx?mpgid=101&pgid1=102&pgidtrail=104). Le VBSE remplacé par un VBME, anecdote ou tendance de fond de la Mission ?

Le VBSE (Value Based Spiritual Education), guide des valeurs pour une éducation dite spirituelle du SMRTI, est largement utilisé dans l'éducation et la formation des enfants comme pour la formation interne des cadres du Sahaj marg. Mais la Mission revendique aussi son utilisation à l’extérieur, notamment dans le monde de l’entreprise. Tout comme l’Occident développe les formations d’entreprise en développement personnel ou les thérapies du mieux-être pour les cadres stressés…

En Inde où la méditation est une institution et une tradition, la SRCM propose directement des formations en management et développement personnel. Ailleurs, ce sont des adeptes professionnels qui le font, en évitant soigneusement au contraire de citer la Mission.

Ainsi, d'après le journal Times of India du 23 juillet 2000, la SRCM a organisé un séminaire international de trois jours, appelé "management of life" et rassemblant plus de 10 000 délégués à Calcutta : "[The meditation] is very helpful for policemen and other government servants as well. While, at Barrackpur, we started a workshop for policemen (…). The training programme still goes on at Barrackpur. Elsewhere, CISF [Central Industrial Security Force] and RPF [Central Reserve Police Force] personnel and bank officers are also undergoing this training. The mission has been recognised by the Ministry for Human Resource Development as a teaching institute for yoga (…). Ethical Management is now being taught at IIM (Calcutta) [Indian Institute of Management] with the help of the mission."

Depuis, les interventions du SMRTI se sont considérablement multipliées dans la plupart des institutions et entreprises indiennes, et même auprès des étudiants, toujours sous couvert de gestion du stress et de management éthique. Il est vrai que Rajagopalachari prononçait un discours intitulé "Spirituality in Corporate Management" dès le 2 février 1990, où il faisait l'apologie du leadership et du management d'entreprise qu'il a bien connus, pourvu qu'ils soient éthiques, c'est-à-dire spirituellement inspirés par le Sahaj marg.


En Occident, l'institut a d'abord privilégié les médias, notamment la presse spécialisée féminine, où il parle des bienfaits du yoga et de la méditation. Le message est extrêmement simple : le Sahaj marg est une technique de méditation parfaitement adaptée à la vie de famille moderne. Des adeptes se sont chargées de collecter des témoignages dans ce sens. Et depuis, certains n'ont de cesse de faire publier de nouveaux articles pour le faire savoir.